「TAKUMI」では、運動を通して、子どもたちの得意や苦手を見つけ、身体能力やソーシャルスキル向上を行い、子どもたちの成長をサポートしている療育(発達支援)施設です。
ここでは、私たちの教室で共に働きたいと考えているあなたへ、TAKUMIが求める人物像について詳しくご紹介します。
目次
1.企業理念への共感
企業理念【すべての人がキラキラと輝ける世界を作る】に深く共感し、その実現のために共に働きたいという強い想いを持っていることが重要です。企業理念とは 私たちが なんのために存在しているか・なんのために頑張るか という指針になるものです。この企業理念には 2つの意味があります。
私たちは 子どもたちが自信を持って自分を表現しチャレンジ精神を育む環境を提供することで彼らの「キラキラ」をサポートしています。
こどもたちだけではなく 働くチームメンバーも「キラキラ」と輝くことで その輪を広げ一人一人)が輝ける世界を創りたいと考えています
夢中で取り組んでいる姿は きらきらと輝いて見えます
自分の大切な「キラキラ」を人に伝えていく 伝播していくことでお互いを理解し、高めあう存在になっていけると考えています
2. 子ども達の成長を支える
子ども達への理解
まず最も重要なのは、子どもに対する深い理解と愛情です。TAKUMIでは、発達に課題を持つ子どもたちが直面する困難を理解し、彼らの視点に立って支援を行うことが求められます。子どもたちがどのように感じ、どのように世界を見ているのかを理解するために、共感力が不可欠です。愛情を持って接することで、子どもたちの信頼を得ることができ、安心感を持って支援を受けることが可能になります。
コミュニケーション能力
子どもたちとの信頼関係を築くためには、言葉だけでなく、非言語的なコミュニケーションも重要です。子どもたちが自分の気持ちや考えを表現できるように促し、また、彼らの表現を理解する能力が必要です。さらに、保護者とのコミュニケーションも重要であり、定期的に情報交換を行い、支援計画を共有することが求められます。
チームワークと協働性
TAKUMIは、チームでの支援を重視しています。異なるバックグラウンドを持つスタッフが集まり、情報を共有し、意見を交換することで、より効果的な支援を提供しています。
協力し合いながら、子どもたちの成長をサポートするための柔軟な考え方と行動が求められます。
地域社会との連携
TAKUMIは、地域社会とのつながりを大切にしています。地域のリソースや支援団体との連携を通じて、より多様な支援を提供し、子どもたちやその家族が持つさまざまなニーズに応えることが求められます。地域との関係構築を通じて、子どもたちの社会参加を促進し、より豊かな支援環境を整えることが重要です。
創造性と柔軟性
子どもたちへの療育支援においては、常に同じ方法が通用するわけではありません。子どもたちの反応や状況に応じて、方法を柔軟に変えることができる創造性が求められます。新しいアプローチを試みたり、子どもたちの興味を引くための遊びや活動を考案したりする能力が必要です。また、失敗や予期しない事態にも冷静に対応し、適切な判断ができることが重要です。
倫理観と責任感
子どもたちのプライバシーを尊重し、保護者との信頼関係を築くために、誠実かつ透明な対応が求められます。また、子どもたちの成長に対する責任を自覚し、常に最善の支援を提供するために努力する姿勢が必要です。
観察力と分析力
子どもたちの行動や反応を注意深く観察し、そこから何が必要かを判断する観察力と分析力も重要な資質です。個々の子どもがどのような支援を必要としているのかを見極めるためには、細やかな観察が不可欠です。また、観察結果をもとに支援計画を適切に修正し、効果的な支援を継続するための柔軟性も求められます。
3.TAKUMIが求める自己成長と自己管理能力
自己成長への意欲
TAKUMIでは、誰もが自由にチャレンジするカルチャーを大切にしています。裁量をもって、チームで判断できることを組織として目指しています。
スタッフ一人ひとりが自己成長を続けることが期待されます。発達支援の現場は常に変化しており、新しい知識や技術を学び続けることや、自身のスキルや知識を向上させ、最新の支援方法を取り入れることが重要です。また、自己評価を行い、自身の強みや改善点を見つけて成長を促す姿勢が求められます。
自己管理能力
児童発達支援の現場は、発達に課題を持つ子どもたちとの関わりでは、予測できない事態が発生することも少なくありません。そのため、自身の健康を適切に管理し、冷静に対応できる能力が重要です。リラクゼーションや趣味、運動など、自分自身をケアする方法を見つけましょう。
4.最後に
TAKUMIが求める人物像は、単に職務を遂行するための条件を満たすだけでなく、子どもたち一人一人の成長を心から願い、そのサポートに情熱を持って取り組むことができる人です。自己成長を追求し、仲間と協力しながら、時には創造的なアプローチを通じて、子どもたちの未来を共に築く姿勢が求められます。
子どもたちの笑顔を引き出し、彼らの可能性を最大限に引き出すために、スタッフ一人ひとりが持つこれらの資質とスキルを活かし、共に成長していきたいと考えています。
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